Deine Karriere bei TopCC

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Deine Benefits bei TopCC

Innovative Herausforderungen
Entfalte Deine Talente in einem dynamischen Umfeld, in dem abwechslungsreiche Aufgaben und Eigenverantwortung auf Dich warten.
Mehr als nur modern
Arbeite an einem modernen und attraktiven Arbeitsplatz, der Raum für Kreativität und Effizienz bietet.
Work-Life-Balance
Gestalte Deine Arbeitszeiten flexibel in zwei Schichten und finde die Balance zwischen beruflichen Anforderungen und persönlichem Leben.
Exklusiver Rabatt
Geniesse nicht nur das Einkaufen, sondern auch bis zu 20% Rabatt auf unsere Produkte ? Dein exklusives Einkaufserlebnis.
5 Wochen Ferien
Plane Deine Auszeit mit grosszügigen fünf Wochen Ferien, um neue Energie zu tanken und Dich zu erholen.
Anerkennung durch den 13. Monatslohn
Erfahre zusätzliche Wertschätzung für Dein Engagement mit einem 13. Monatslohn.
Deine Gesundheit zählt
Deine Gesundheit ist uns wichtig - unterstützt durch einen jährlichen Beitrag zur Gesundheitsvorsorge.
Auf entspannt
Gönn Dir in den Personalräumen gratis Kaffee, Mineralwasser und frische Früchte für entspannte Pausen.
Teambuilding
Erlebe mit uns interne Veranstaltungen, sei es bei sportlichen Events oder kulturellen Highlights, die durch Teamgeist und Freude geprägt sind.
Stressfreie Anreise
Gratis parken, kein Stress! Nutze unseren kostenfreien Parkplatz und starte entspannt in Deinen Arbeitstag.
Herzlich willkommen
Erfahre die herzliche Aufnahme in einem Team, das sich nicht nur auf neue Kolleg:innen, sondern auch auf Dich persönlich freut. Hier bist Du mehr als nur eine Arbeitskraft ? Du gehörst zur Familie.

TopCC als Arbeitgeber

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Bewerbungsprozess

Dein Weg zu TopCC

Bewerbung
Bewerbungen werden online über unsere Website eingereicht. Die Bewerbung beinhaltet mindestens ein Anschreiben, den Lebenslauf und Arbeitszeugnisse.
Bewerberprofil/Empfangsbestätigung
Es wird ein Bewerberprofil mit Login-Daten erstellt. Bewerberinnen und Bewerber erhalten nach Eingang der Unterlagen eine Eingangsbestätigung per E-Mail.
Prüfung der Bewerbung
Wir prüfen regelmässig alle eingegangenen Bewerbungen. Fehlende Dokumente sowie zusätzliche Informationen werden bei Bedarf nachträglich auf das Bewerberprofil hochgeladen.
Einladung zum Interview
Bewerberinnen und Bewerber mit den am besten auf die Ausschreibung passenden Profilen werden kontaktiert und zu einem ersten Interview eingeladen.
Angebot
Die Bewerberin bzw. der Bewerber mit den besten Voraussetzungen hinsichtlich Position und Team erhält von uns ein Angebot. Natürlich geben wir auch allen anderen Bewerberinnen und Bewerbern ein Feedback.
Onboarding
Sobald das Angebot von beiden Seiten bestätigt ist, wird die Bewerberin bzw. der Bewerber kontaktiert, um den Einstellungsprozess zu starten.

TopCC Helden

In kurzen Beiträgen erzählen langjährige Mitarbeitende von ihrem Werdegang bei TopCC. Viel Vergnügen!